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Mostrando ítems 1-10 de 32
Propuesta de estrategias motivacionales para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la red de salud Chachapoyas 2018.
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza - UNTRM, 2019)
La investigación titulada. “Propuesta de estrategias motivacionales para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la red de salud Chachapoyas 2018”, tuvo como objetivo principal proponer estrategias ...
Coaching como herramienta del talento humano para mejorar la atención al cliente en la empresa claro de Chachapoyas Amazonas, 2019
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza - UNTRM, 2019)
La siguiente tesis tuvo como objetivo principal explicar cómo la aplicación de la
herramienta del coaching influye para mejorar al talento humano para la atención del
cliente que brindan los colaboradores de la empresa ...
Influencia del estrés en el desempeño laboral del personal administrativo de la Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza - UNTRM, 2019)
El presente estudio fue no experimental, transversal, de enfoque cuantitativo, de tipo
correlacional. Cuyo objetivo fue: Determinar la influencia de estrés en el desempeño del
personal administrativo de la Universidad ...
Incentivos económicos y su incidencia en el desempeño laboral de asesores de negocios de Mi Banco, Banco de la Microempresa S.A, San Ignacio 2020
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas, 2022)
La presente investigación denominada Incentivos económicos y su incidencia en el
desempeño laboral de asesores de negocios de Mi Banco, Banco de la Microempresa S.A,
San Ignacio 2020. Tuvo como objetivo establecer la ...
Influencia del estrés laboral en el desempeño del personal administrativo de la sede del gobierno regional de Amazonas - 2018
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza - UNTRM, 2018)
La presente investigación, tuvo como objetivo general establecer la influencia del estrés laboral en el desempeño del personal administrativo del Gobierno Regional de Amazonas, partió de la hipótesis; el estrés laboral ...
Influencia de la satisfacción laboral sobre el desempeño de los trabajadores de la gerencia regional de infraestructura del Gobierno Regional de Amazonas 2017
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza - UNTRM, 2018)
El presente trabajo de investigación se realizó con el objetivo de determinar la influencia de la satisfacción laboral en el desempeño de los trabajadores de la Gerencia de Infraestructura del Gobierno Regional de Amazonas, ...
Relación de la inteligencia emocional y el desempeño laboral de los colaboradores de la Dirección Regional de Educación Amazonas - 2019
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas, 2021)
La investigación tuvo por objetivo: Establecer la relación de Inteligencia Emocional y
Desempeño Laboral de los colaboradores de la Dirección Regional de Educación de
Amazonas. Se utilizó una metodología analítica, no ...
Influencia de la cultura organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores de la UGEL Utcubamba, 2020.
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas, 2021)
La presente tesis titulada Influencia de la cultura organizacional en el desempeño laboral
de los trabajadores de la Ugel Utcubamba, 2020. El trabajo plantea que todas las
instituciones también convienen disponer de una ...
Propuesta de un plan de gestión del talento humano para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores en la planta procesadora de café Rain Forest Trading SAC - Bagua Grande, 2019.
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas, 2021)
El informe de investigación titulada Propuesta de un Plan de Gestión del Talento humano
para mejorar el desempeño laboral de los trabajadores en la Planta Procesadora de Café
Rain Forest Trading SAC - Bagua Grande, 2019. ...
Fortalecimiento de capacidades para mejorar el desempeño laboral del personal administrativo en la red de salud de Utcubamba, 2019.
(Universidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas, 2021)
El informe de tesis titulado “Fortalecimiento de capacidades para mejorar el desempeño
laboral del personal administrativo en la Red de Salud de Utcubamba, 2019”, tuvo como
objetivo general proponer lineamientos para el ...