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dc.contributor.advisorPoémape Oyanguren, Carlos Raúl
dc.contributor.authorAlvarado Díaz, Sheila Pilar
dc.date.accessioned2022-01-14T14:12:02Z
dc.date.accessioned2023-02-09T14:33:32Z
dc.date.available2022-01-14T14:12:02Z
dc.date.available2023-02-09T14:33:32Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14077/2535
dc.description.abstractLa presente investigación titulada La Gestión del Talento Humano en el Programa Credimujer Manuela Ramos, Bagua Grande, Amazonas, 2019; cuyo objetivo fue analizar la situacional actual de la gestión del talento humano en el Programa Credimujer del movimiento Manuela Ramos de la ciudad de Bagua Grande, provincia de Utcubamba, Amazonas, 2019. Se usó la metodología descriptiva de diseño no experimental transeccional; se identificó a dos poblaciones compuesta por 483 socias y ocho personas que laboran en este programa. Del diagnóstico situacional se establece que este programa es netamente manejado y monitoreado por mujeres para las socias emprendedoras con negocios en marcha y generadores de ingresos económicos, y a través de los seis procesos de la administración de los recursos humanos en cuanto a los procesos de integrar, organizar, recompensar, desarrollar, retener y auditar a las personas se estableció que este programa crediticio dirigido sólo a mujeres tuvo en cuenta el talento humano del personal a cargo.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonases_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/3.0/us/*
dc.sourceUniversidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza - UNTRMes_PE
dc.subjectGestiónes_PE
dc.subjectTalento humanoes_PE
dc.subjectReclutamientoes_PE
dc.subjectSelección de personales_PE
dc.titleLa gestión del talento humano en el programa Credimujer Manuela Ramos, Bagua Grande, Amazonas, 2019es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.03es_PE
renati.advisor.dni33430187es_PE
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-9127-2404es_PE
renati.author.dni48380306es_PE
renati.discipline413056es_PE
renati.jurorSánchez Altamirano, Fernando Rogelioes_PE
renati.jurorÁvalos Hubeck, Juan Albertoes_PE
renati.jurorBurga Campos, Cecil Wilmeres_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional Toribio Rodríguez de Mendoza de Amazonas. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativases_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administración de Empresases_PE


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